Reclutar a personas con diversidad funcionalInstruccionesEn este módulo, se discute el tema de la inclusión de personas con diversidad funcional a la fuerza laboral de una empresa, la estructura legal y las estrategias en torno a ella. Teniendo estos elementos en contexto, imagina que eres el dueño de una empresa de manufactura de ropa deportiva, y esta tiene como meta que el 50% de su fuerza laboral sea personas con diversidad funcional. Discute qué estrategias desarrollarías en tu proceso para lograr una inclusión efectiva y productiva de estos trabajadores en el ambiente de la empresa.Al analizar la situación, redacta un ensayo utilizando el siguiente formato:Introducción: Comenta sobre los retos que representa la diversidad funcional para el ambiente de negocios. (5 oraciones)Desarrollo: Responde y sustenta tus respuestas para cada una de las siguientes preguntas en un máximo de cinco párrafos individuales:Identifica y presenta, de manera concisa, tres leyes o reglamentos que requieren o apoyan el proceso de inclusión de personas con diversidad funcional en una empresa.Discute las estrategias o procesos que implementarías para lograr la inclusión de este grupo, de acuerdo con la situación que se te presenta para esta tarea.Determina si incluir personas con diversidad funcional puede representar un costo muy oneroso para la empresa. Basado en tu determinación, ¿recomiendas que la empresa mantenga su meta del 50 %?Conclusión: Concluye presentando una empresa en tu comunidad que entiendas que haya logrado efectivamente incluir a personas con alguna diversidad funcional. Presenta cómo lo ha hecho.

Question

Reclutar a personas con diversidad funcionalInstruccionesEn este módulo, ﻿se discute el tema de la inclusión de personas con diversidad funcional a la fuerza laboral de una empresa, la estructura legal y las estrategias en torno a ella. Teniendo estos elementos en contexto, imagina que eres el dueño de una empresa de manufactura de ropa deportiva, y esta tiene como meta que el 50% ﻿de su fuerza laboral sea personas con diversidad funcional. Discute qué ﻿estrategias desarrollarías en tu proceso para lograr una inclusión efectiva y productiva de estos trabajadores en el ambiente de la empresa.Al analizar la situación, ﻿redacta un ensayo utilizando el siguiente formato:Introducción: Comenta sobre los retos que representa la diversidad funcional para el ambiente de negocios. (5 ﻿oraciones)Desarrollo: Responde y sustenta tus respuestas para cada una de las siguientes preguntas en un máximo de cinco párrafos individuales:Identifica y presenta, de manera concisa, tres leyes o reglamentos que requieren o apoyan el proceso de inclusión de personas con diversidad funcional en una empresa.Discute las estrategias o procesos que implementarías para lograr la inclusión de este grupo, de acuerdo con la situación que se te presenta para esta tarea.Determina si incluir personas con diversidad funcional puede representar un costo muy oneroso para la empresa. Basado en tu determinación, ¿recomiendas que la empresa mantenga su meta del 50 %?Conclusión: Concluye presentando una empresa en tu comunidad que entiendas que haya logrado efectivamente incluir a personas con alguna diversidad funcional. Presenta cómo lo ha hecho.

Accepted Answer

La inclusión de personas con diversidad funcional en el entorno empresarial presenta desafíos import...

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