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  • Pregunta: Conversar qué tipo de compensación y beneficios podría ofrecer una organización para involucrar, atraer, reclutar y retener una fuerza laboral diversa y fuerte. ¿Qué factores debe considerar sobre su fuerza laboral para crear compensaciones y beneficios que atraigan a una fuerza laboral diversa? ¿Cómo podrían variar esas consideraciones según la industria

    Conversar qué tipo de compensación y beneficios podría ofrecer una organización para involucrar, atraer, reclutar y retener una fuerza laboral diversa y fuerte. ¿Qué factores debe considerar sobre su fuerza laboral para crear compensaciones y beneficios que atraigan a una fuerza laboral diversa? ¿Cómo podrían variar esas consideraciones según la industria o la empresa?

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    Esta es la mejor manera de resolver el problema.
    Solución

    Respuesta : Los empleadores modifican los beneficios para atraer y retener empleados A medida que contratar y mantener empleados capaces se vuelve cada vez más problemático, los expertos en recursos humanos están utilizando deliberadamente los benefi

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