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Mira la respuestaMira la respuesta done loadingPregunta: Usando D5: Implemente Performance Support como base, responda la siguiente pregunta de un director ejecutivo para quien está diseñando la capacitación: Estoy dispuesto a darle los $15,000 que solicitó para crear e implementar la capacitación tanto presencial con materiales de capacitación como en línea. No le voy a dar los $5,000 adicionales para hacer
Usando D5: Implemente Performance Support como base, responda la siguiente pregunta de un director ejecutivo para quien está diseñando la capacitación: Estoy dispuesto a darle los $15,000 que solicitó para crear e implementar la capacitación tanto presencial con materiales de capacitación como en línea. No le voy a dar los $5,000 adicionales para hacer sesiones de entrenamiento con los gerentes de los alumnos o regresar en 30, 60 y 90 días para hacer un seguimiento con los alumnos. ¿La formación que está organizando no es suficiente? ¿Por qué o por qué no? En un mínimo de 150 por favor.
- Esta es la mejor manera de resolver el problema.Solución
No, entrenar solo no es suficiente . Tanto el apoyo al rendimiento como la formación son importantes para los empleados de una organización. Según la encuesta, las personas tienden a olvidar más del 70% de las cosas impartidas durante…
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