Pregunta: Un grupo de cuidadores de ancianos está planeando una noche social. Su gerente está organizando una cena en un pub local e informa al personal que pueden traer a un amigo o pareja y responder por correo electrónico de su aceptación y si traerán a alguien. Un nuevo empleado, Tom, está ansioso por asistir: es una gran oportunidad para socializar y conocer a

Un grupo de cuidadores de ancianos está planeando una noche social. Su gerente está organizando una cena en un pub local e informa al personal que pueden traer a un amigo o pareja y responder por correo electrónico de su aceptación y si traerán a alguien.

Un nuevo empleado, Tom, está ansioso por asistir: es una gran oportunidad para socializar y conocer a sus nuevos colegas en un ambiente más relajado. Decide que traerá a su compañero de 5 años, Dave.

Tom responde a la invitación por correo electrónico que le envió su gerente y dice en el cuerpo del correo electrónico que Dave también asistirá.

Al día siguiente, la fecha de la cena cambia debido a que 'algunos miembros del personal no pudieron asistir'. Tom acepta la nueva cita. A los dos días vuelve a cambiar. No puede asistir esta vez, Dave tiene su propia función de trabajo y Tom siempre los atiende.

Un par de días después, Tom está en el comedor contándole a un colega sobre la función de trabajo de Dave y lo bien que la pasaron. Dos empleados se levantan y salen de la cocina durante esta charla.

El colega le dice a Tom que es fantástico que el trabajo de Dave sea tan aceptable y pone los ojos en blanco en dirección a los que se fueron de la habitación.

Tom descubre que algunas personas en el departamento se sentían incómodas con la idea de que Dave fuera a la cena, y que el gerente seguía cambiando las fechas con la esperanza de que Tom estuviera ocupado y que el resto del personal aún pudiera asistir.

o) Describir el propósito de la Declaración Universal de los Derechos Humanos.

p) ¿Los derechos humanos cubren necesariamente todas las necesidades humanas? Explique su respuesta en un párrafo y proporcione un ejemplo.

q) Aplicar la Declaración Universal de los Derechos Humanos a la situación de Tom en la Pregunta 4 anterior. ¿Qué derechos fundamentales le han sido negados a Tom?

r) ¿Cuáles son algunos de los marcos, enfoques e instrumentos utilizados en los lugares de trabajo de la industria del cuidado de personas mayores que se relacionan con los derechos humanos? Enumere al menos 3