Pregunta: Recientemente lo han contratado para dirigir un equipo compuesto por empleados con experiencia y que llevan trabajando mucho tiempo en la empresa. Su desempeño ha sido, en general, satisfactorio; sin embargo, se avecinan cambios y su trabajo será generarlos. Como el “nuevo sheriff” de la ciudad, ¿qué fuentes de poder e influencia tiene a su disposición?

Recientemente lo han contratado para dirigir un equipo compuesto por empleados con experiencia y que llevan trabajando mucho tiempo en la empresa. Su desempeño ha sido, en general, satisfactorio; sin embargo, se avecinan cambios y su trabajo será generarlos. Como el “nuevo sheriff” de la ciudad, ¿qué fuentes de poder e influencia tiene a su disposición? ¿Cuáles cree que serían las más exitosas y por qué? ¿Cuáles son las posibles consecuencias de que utilice los tipos de poder e influencia que identificó? ¿Cómo cree que podría resolver mejor los conflictos dentro del equipo? No utilice una respuesta que ya se haya publicado en Chegg, sea original y la calificaré bien. Gracias.