Pregunta: ¿Qué responsabilidades hacia los demás puede tener en cuenta una persona que busca trabajo cuando busca trabajo? ¿Qué es la secuenciación de carrera? ¿Cuáles son algunas de las razones por las que una persona puede elegir secuenciar y cuáles son algunas de las razones por las que una persona puede elegir no ser un secuenciador? ¿Cuáles son las cuatro razones

¿Qué responsabilidades hacia los demás puede tener en cuenta una persona que busca trabajo cuando busca trabajo?

¿Qué es la secuenciación de carrera? ¿Cuáles son algunas de las razones por las que una persona puede elegir secuenciar y cuáles son algunas de las razones por las que una persona puede elegir no ser un secuenciador?

¿Cuáles son las cuatro razones por las que las acciones de una organización pueden considerarse éticamente problemáticas?

Éticamente, ¿cómo podría justificar ignorar el hecho de que hay un conflicto entre sus convicciones y las acciones de la empresa para la que trabaja?

¿Por qué un empleado potencial de una organización éticamente problemática podría preguntar qué tan mal están las acciones de la organización?

Si alguien estuviera trabajando para una organización involucrada en actividades éticamente problemáticas, ¿qué preguntas se pueden hacer al considerar si deberían continuar trabajando allí?