Pregunta: ¿Qué obligaciones tiene una empresa internacional para garantizar que sus empleados no se vean perjudicados, por ejemplo, al ver limitadas sus posibilidades de ascenso por las costumbres sociales de un país anfitrión?

Una empresa internacional tiene la obligación de proporcionar buenas y equitativas condiciones de trabajo a los empleados que trabajan en un país extranjero. La empresa debe establecer unos estándares mínimos de trabajo y auditar periódicamente a las…