Pregunta: Q1. Elija y explique cómo un sistema, política o procedimiento puede apoyar el desarrollo de relaciones laborales efectivas centrándose en los estilos interpersonales, las comunicaciones, la consulta, la sensibilidad cultural y social, la creación de redes o la resolución de conflictos. (310-350 palabras) Q2. Describir las técnicas de comunicación que los

Q1. Elija y explique cómo un sistema, política o procedimiento puede apoyar el desarrollo de relaciones laborales efectivas centrándose en los estilos interpersonales, las comunicaciones, la consulta, la sensibilidad cultural y social, la creación de redes o la resolución de conflictos. (310-350 palabras)

Q2. Describir las técnicas de comunicación que los líderes pueden usar para iniciar conversaciones de redes, incluidas las solicitudes de ayuda. (310-350 palabras)

Q3. Resuma una pieza de legislación relevante de cualquier nivel de gobierno que afecte la operación comercial, especialmente en lo que respecta a la salud y seguridad en el trabajo (WHS), cuestiones ambientales, igualdad de oportunidades, relaciones laborales y antidiscriminación, y explique cómo estos son relevantes para administrar un lugar de trabajo efectivo. relaciones (170-200 palabras)