Pregunta: Paulo y los miembros de su equipo creen que la composición diversa de su grupo es lo que los hace únicos y exitosos en el trabajo. Se aseguran de que todos los miembros del equipo participen en la toma de decisiones, especialmente aquellas personas cuyas voces tradicionalmente no han sido escuchadas en las organizaciones. Este es un ejemplo de ______. A.)

Paulo y los miembros de su equipo creen que la composición diversa de su grupo es lo que los hace únicos y exitosos en el trabajo. Se aseguran de que todos los miembros del equipo participen en la toma de decisiones, especialmente aquellas personas cuyas voces tradicionalmente no han sido escuchadas en las organizaciones. Este es un ejemplo de ______.

A.) factores de personalidad del líder
B.) complejidad cognitiva
C.) cogniciones de diversidad dentro del grupo