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Mira la respuestaMira la respuesta done loadingPregunta: Paige usó sus 12 semanas de licencia FMLA este año para cuidar a su esposo enfermo. Si la propia Paige tiene una afección médica grave, ¿cuál de las siguientes es verdadera? El empleador de Paige puede optar por no despedirla incluso si se toma más tiempo libre. Paige está fuera de la licencia FMLA y no tiene recurso. Más de una respuesta es correcta. Paige
Paige usó sus 12 semanas de licencia FMLA este año para cuidar a su esposo enfermo. Si la propia Paige tiene una afección médica grave, ¿cuál de las siguientes es verdadera?
- El empleador de Paige puede optar por no despedirla incluso si se toma más tiempo libre.
- Paige está fuera de la licencia FMLA y no tiene recurso.
- Más de una respuesta es correcta.
- Paige tiene derecho a 12 semanas de licencia FMLA para ella.
Esta es la mejor manera de resolver el problema.SoluciónMás de una respuesta es correcta. Declaración El empleador de Paige puede optar por no despedirla incluso si se …
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