Pregunta: Melissa Woods fue contratada recientemente como directora de campaña en una organización ambientalista. Tiene un título en sustentabilidad ambiental y posee un conocimiento sustancial sobre el tema del calentamiento global. Tiene los conocimientos para dirigir el equipo de relaciones públicas de la organización. Sin embargo, unos meses después, la junta

Melissa Woods fue contratada recientemente como directora de campaña en una organización ambientalista. Tiene un título en sustentabilidad ambiental y posee un conocimiento sustancial sobre el tema del calentamiento global. Tiene los conocimientos para dirigir el equipo de relaciones públicas de la organización. Sin embargo, unos meses después, la junta directiva de la organización expresó su descontento con el desempeño de Melissa y le pidió que renunciara. ¿Cuál de las siguientes afirmaciones, si es cierta, explica mejor esta situación?

A) Melissa no tenía experiencia previa en investigación y desarrollo.

B) Melissa tenía débiles habilidades interpersonales y de networking para ejecutar el proyecto.

C) Melissa se centró en los resultados que su equipo logró en lugar de en cómo lograron esos resultados.

D) Melissa no está actualizada sobre la viabilidad de utilizar diferentes modos de energía renovable.

E) Melissa tenía una red diversa de contactos establecidos a partir de su trabajo anterior.