Paste
Copy
Cut
Options

¡Tu solución está lista!

Nuestra ayuda de expertos desglosó tu problema en una solución confiable y fácil de entender.

Mira la respuesta
  • Pregunta: La recopilación de información para los informes es simple en comparación con la tarea más difícil de interpretar los datos. Para que los datos sean significativos y útiles, debe ordenar, analizar, combinar y recombinar con precisión la información, buscando significados, relaciones y respuestas a las preguntas que planteó en su plan de trabajo. Considere el

    La recopilación de información para los informes es simple en comparación con la tarea más difícil de interpretar los datos. Para que los datos sean significativos y útiles, debe ordenar, analizar, combinar y recombinar con precisión la información, buscando significados, relaciones y respuestas a las preguntas que planteó en su plan de trabajo.

    Considere el siguiente escenario y luego use la tabla para ayudarlo a responder las preguntas.

    Joseph, el presidente de Hubbard Inc., decidió realizar una encuesta para obtener un informe sobre la satisfacción de los empleados. La información que recopiló a continuación.

    Opinión

    Número

    Por ciento

    Muy Satisfecho 36 17.8
    Satisfecho 45 22.2
    Sin opinión 25 12.4
    Insatisfecho 56 27.6
    Muy insatisfecho 40 20.0
    Total 202 100.0

    ¿Qué porcentaje de empleados indicó que estaban muy satisfechos?

    12,4 por ciento

    17,8 por ciento

    40 por ciento

    ¿Por qué Joseph podría usar una tabla para organizar sus datos?

    Las tablas pueden comparar múltiples datos.

    Las tablas pueden proporcionar una cuadrícula correlacionada.

    Las tablas pueden hacer que los datos simples sean más complejos.

    Lee el siguiente escenario y luego usa la tabla para ayudarte a responder la pregunta.

    Usted es un gerente de recursos humanos que clasifica datos para un informe sobre la satisfacción de los empleados. Varios empleados que entrevistó mencionaron que estaban experimentando dolor de cuello y espalda. Sugirieron que la empresa considerara que un consultor de ergonomía visitara la oficina y realizara una evaluación. Elige utilizar una encuesta para obtener comentarios cualitativos y cuantitativos mensurables. Pide a los empleados que respondan a la siguiente declaración: "Nuestra empresa debe tener un consultor ergonómico que realice una evaluación de todos los equipos de oficina". La siguiente tabla refleja los resultados de la encuesta.

    Total

    Masculino

    Femenino

    Número

    Por ciento

    Número

    Por ciento

    Número

    Por ciento

    Totalmente de acuerdo 235 33.5 100 39.3 135 30.3
    Aceptar 282 40.3 42 16.6 240 53.8
    Sin opinión 4 5.7 22 8.7 18 4.0
    Discrepar 109 15.5 64 25.2 45 10.1
    Muy en desacuerdo 34 4.9 26 10.2 8 1.8
    Total 700 100.0 254 100.0 446 100.0

    ¿Qué puedes determinar de la tabla?

    Más hombres que mujeres quieren un consultor ergonómico para realizar una evaluación.

    Más mujeres que hombres quieren un consultor ergonómico para realizar una evaluación.

  • Chegg Logo
    Esta es la mejor manera de resolver el problema.
    Solución

    El 17,8 % de los empleados indican que están muy satisfechos Joseph usa la tabla para

    Mira la respuesta completa
    answer image blur