¡Tu solución está lista!
Nuestra ayuda de expertos desglosó tu problema en una solución confiable y fácil de entender.
Mira la respuestaMira la respuesta done loadingPregunta: Karla's Retail, una tienda de ropa de mujer de gama alta, contrata asistentes femeninas para ayudar a los clientes en los vestidores de la tienda. Larry, un hombre de mediana edad, solicita y se le niega un trabajo como asistente de vestidor en Karla's. Larry luego demanda a Karla's Retail por discriminación laboral bajo el Título VII. Contra la demanda de
Karla's Retail, una tienda de ropa de mujer de gama alta, contrata asistentes femeninas para ayudar a los clientes en los vestidores de la tienda. Larry, un hombre de mediana edad, solicita y se le niega un trabajo como asistente de vestidor en Karla's. Larry luego demanda a Karla's Retail por discriminación laboral bajo el Título VII. Contra la demanda de Larry, la tienda tiene:
a) Una defensa de acción afirmativa.
b) Una defensa de evidencia adquirida posteriormente
c) La defensa de la cualificación profesional de buena fe.
d) Una defensa de necesidad comercial.
- Esta es la mejor manera de resolver el problema.Solución
c) La tienda tiene una defensa de calificación ocupacional de buena fe contra la …
Mira la respuesta completa
Estudia mejor, ¡ahora en español!
Entiende todos los problemas con explicaciones al instante y pasos fáciles de aprender de la mano de expertos reales.