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Mira la respuestaMira la respuesta done loadingPregunta: Isabelle Anderson es la gerente de planta de Hall Manufacturing Company en Carolina del Norte, una empresa que produce una línea de muebles de madera pintada relativamente económicos. Hace seis meses, Isabelle se preocupó por la tasa de rotación entre los trabajadores del departamento de pintura. Tras la investigación, Isabelle descubrió que los empleados
Isabelle Anderson es la gerente de planta de Hall Manufacturing Company en Carolina del Norte, una empresa que produce una línea de muebles de madera pintada relativamente económicos. Hace seis meses, Isabelle se preocupó por la tasa de rotación entre los trabajadores del departamento de pintura. Tras la investigación, Isabelle descubrió que los empleados pensaban que el director del departamento era demasiado exigente con los requisitos de su trabajo. Isabelle piensa que la mejor solución es reemplazar al gerente del departamento. • ¿Isabelle tiene motivos para despedir al director del departamento? • ¿Qué alternativas están disponibles para Isabelle?
- Esta es la mejor manera de resolver el problema.Solución
Respuesta: Sí, Isabelle, como gerente de planta, puede despedir al gerente de departamento si cree que ese gerente no es bueno en su trabaj…
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