Pregunta: Hace algunos años, en Inglaterra, dos activistas fueron demandados por McDonald's por repartir folletos acusando a la empresa de pagar salarios bajos, crueldad con los animales utilizados en sus productos y otras malas prácticas. El juez falló a favor de McDonald's, pero también estuvo de acuerdo con los activistas en que McDonald's pagaba salarios bajos. El

Hace algunos años, en Inglaterra, dos activistas fueron demandados por McDonald's por repartir folletos acusando a la empresa de pagar salarios bajos, crueldad con los animales utilizados en sus productos y otras malas prácticas. El juez falló a favor de McDonald's, pero también estuvo de acuerdo con los activistas en que McDonald's pagaba salarios bajos. El juez escribió que McDonalds:

“paga salarios bajos a sus trabajadores, lo que contribuye a deprimir los salarios de los trabajadores del sector de la restauración en Gran Bretaña. En esta medida, la acusación difamatoria del folleto está parcialmente justificada”.

Suponiendo que McDonald's estaba siguiendo todas las leyes laborales pertinentes:

EVALUAR qué tan bien se aplican o no los argumentos de Christopher Stone sobre el MERCADO con respecto a los salarios de los empleados.