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  • Pregunta: Estudio de caso, Mark Zuckerberg, fundador y director ejecutivo de Facebook, ¿describiría a Zuckerberg como alguien que tiene un estilo de toma de decisiones reflexivo, reflexivo o consistente? ¡Proporcione ejemplos del estudio de caso para respaldar sus ideas!

    Estudio de caso, Mark Zuckerberg, fundador y director ejecutivo de Facebook, ¿describiría a Zuckerberg como alguien que tiene un estilo de toma de decisiones reflexivo, reflexivo o consistente? ¡Proporcione ejemplos del estudio de caso para respaldar sus ideas!

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    Esta es la mejor manera de resolver el problema.
    Solución

    Asociaría a Mark Zuckerberg con tener una alta consideración y un estilo de liderazgo centrado en el empleado, y puedo identificarlo como el gerente del equi

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