Pregunta: Escribe la letra de la coincidencia correcta al lado de cada problema. 1. TOM PEDROS a. Escribió En busca de la excelencia, que describía la forma en que los líderes veían sus relaciones con los empleados y clientes. 2. ORIENTACIÓN FUTURA b. Este escritor creó conciencia sobre las terribles condiciones de la industria empacadora de carne en su libro The

Escribe la letra de la coincidencia correcta al lado de cada problema.
1. TOM PEDROS
a. Escribió En busca de la excelencia, que describía la forma en que los líderes veían sus relaciones con los empleados y clientes.
2. ORIENTACIÓN FUTURA
b. Este escritor creó conciencia sobre las terribles condiciones de la industria empacadora de carne en su libro The Jungle.
3. PETER DRUCKER
C. Esta persona fue uno de los contribuyentes más influyentes a los conceptos modernos de gestión, habiendo propuesto que hay cinco funciones principales de gestión.
4. HENRI FAYOL
d. Las propias expectativas y el grado en que uno está pensando en su futuro. Este es un concepto multidimensional que incluye dimensiones tales como planificación, realismo y control.
5. LEY SARBANES OXLEY
mi. La medida en que los miembros menos poderosos de las instituciones y organizaciones esperan y aceptan que el poder se distribuya de manera desigual.
6. WIKI f. Coautor de En busca de la excelencia.
7. ROBERTO AGUA
gramo. El primer erudito en escribir sobre cómo gestionar trabajadores del conocimiento.
8. MOVIMIENTO SOCIAL
H. Un método basado en Internet para que muchas personas colaboren y contribuyan a un documento o debate.
9. DISTANCIA DE POTENCIA
i. Acto gubernamental que buscaba reformar las prácticas de gobierno corporativo en las grandes empresas públicas estadounidenses.

10. INSTITUCIONAL
j. Esta persona fue pionera en una nueva teoría de liderazgo que abordó la necesidad de que los líderes tengan una visión y comuniquen esa visión.
11. ORGANIZACIÓN VIRTUAL
k. Organizaciones con miembros que están separados geográficamente y que generalmente trabajan por correo electrónico de computadora y software grupal mientras que los demás parecen ser un
organización única y unificada con una ubicación física real.
12. WARREN BENNISl. Esta forma de colectivismo es la medida en que las personas actúan predominantemente como miembros de un grupo u organización de por vida.
13. UPTON SINCLAIR m. Una acción de grupo que se centra en cuestiones políticas o sociales específicas.