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Mira la respuestaMira la respuesta done loadingPregunta: En general, ¿por qué la aceptabilidad de la prueba para los solicitantes podría ser un estándar de método de selección importante para agregar a los otros cinco métodos de selección de personal (Confiabilidad, Validez, Generalizabilidad, Utilidad y Legalidad)?
En general, ¿por qué la aceptabilidad de la prueba para los solicitantes podría ser un estándar de método de selección importante para agregar a los otros cinco métodos de selección de personal (Confiabilidad, Validez, Generalizabilidad, Utilidad y Legalidad)?
- Esta es la mejor manera de resolver el problema.Solución
La aceptabilidad de la prueba para los solicitantes es un estándar de método de selección importante, ya que reflejará el grado de cumplimiento de la persona con los requisitos comerciales y la idoneidad de la persona para el puesto en el que se le c…
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