En contraste con las fuerzas de cambio, las fuerzas de resistencia apoyan el statu quo, es decir, las condiciones existentes en una organización. Verdadero Falso

La respuesta correcta es verdadera. El cambio organizacional se refiere a la transición de la organización de su estado actual a un cambio futuro. El cambio se hace a la org

Resuelto En contraste con las fuerzas de cambio, las fuerzas

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Pregunta: En contraste con las fuerzas de cambio, las fuerzas de resistencia apoyan el statu quo, es decir, las condiciones existentes en una organización. Verdadero Falso
En contraste con las fuerzas de cambio, las fuerzas de resistencia apoyan el statu quo, es decir, las condiciones existentes en una organización.
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