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Mira la respuestaMira la respuesta done loadingPregunta: El propósito del documento informativo es demostrar el papel de RRHH en la práctica y promoción de los valores, la ética y los principios profesionales dentro de las organizaciones. El documento debe incluir y abordar los siguientes puntos: 1) Explicar qué se entiende por 'principios éticos' y 'valores profesionales', y cómo estos pueden informar la forma en
El propósito del documento informativo es demostrar el papel de RRHH en la práctica y promoción de los valores, la ética y los principios profesionales dentro de las organizaciones. El documento debe incluir y abordar los siguientes puntos: 1) Explicar qué se entiende por 'principios éticos' y 'valores profesionales', y cómo estos pueden informar la forma en que las personas abordan su trabajo.
(1.1) 2) Identifique una pieza de legislación y un Código de práctica que respalde la práctica ética y profesional, con ejemplos de cómo un profesional de recursos humanos puede cumplir con estos.
(1.2) 3) Explicar la importancia del comportamiento ético para un profesional de recursos humanos y las posibles consecuencias (personales y profesionales) para ellos de un comportamiento no ético
(2.1) 4) Describa cómo un profesional de recursos humanos demostraría un enfoque positivo y ético para cada uno de los siguientes:
(1.3, 2.2) - aclarar problemas o cuestiones
- aportar puntos de vista y opiniones
- trabajando en un equipo
- mostrar sensibilidad hacia los demás*
- mostrar respeto por los compañeros*
* Para los dos puntos con asterisco, debe incluir un ejemplo personal o basado en el trabajo de cuando ha demostrado el comportamiento positivo y ético que describe. Puede usar viñetas para agregar énfasis a su documento informativo y se espera que use encabezados también para ayudar a guiar al lector.
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