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  • Pregunta: Discuta los costos y beneficios asociados con pronósticos estadísticos versus juiciosos para la demanda laboral y la oferta laboral. ¿Bajo qué condiciones podría ser inviable alguna de estas técnicas? ¿Bajo qué condiciones podrían ser factibles ambos, pero uno más deseable que el otro?

    Discuta los costos y beneficios asociados con pronósticos estadísticos versus juiciosos para la demanda laboral y la oferta laboral. ¿Bajo qué condiciones podría ser inviable alguna de estas técnicas? ¿Bajo qué condiciones podrían ser factibles ambos, pero uno más deseable que el otro?

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    Esta es la mejor manera de resolver el problema.
    Solución

    Ciertamente, el juicio de expertos puede ser intuitivamente atractivo ya que parece más rápido y menos costoso que compilar y analizar estadísticas. Es posible que no haya empleados disponibles que tengan las habilidades para traba

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