Describa los dos tipos de cambio: reactivo y proactivo. Proporcione un ejemplo de cada uno que pueda causar iniciativas de cambio reactivas y proactivas en una organización.

Cambio proactivo: estos son los cambios que se realizan para evitar una amenaza futura. En esto, una empresa intenta activamente cambiar la forma en que trabaja, lo que puede ayudarlos a evitar cualquier tipo

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Pregunta: Describa los dos tipos de cambio: reactivo y proactivo. Proporcione un ejemplo de cada uno que pueda causar iniciativas de cambio reactivas y proactivas en una organización.
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