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  • Pregunta: ¿Cuál de las siguientes afirmaciones sobre la cultura organizacional es FALSA? Grupo de opciones de respuesta A) Las culturas sólidas aumentan la necesidad de seguimiento y medición B) Los empleados sin experiencia previa en la industria socializan más fácilmente en la cultura de una empresa que los empleados de los competidores de una empresa. C) Las

    ¿Cuál de las siguientes afirmaciones sobre la cultura organizacional es FALSA?

    Grupo de opciones de respuesta

    A) Las culturas sólidas aumentan la necesidad de seguimiento y medición

    B) Los empleados sin experiencia previa en la industria socializan más fácilmente en la cultura de una empresa que los empleados de los competidores de una empresa.

    C) Las culturas fuertes fomentan un buen ajuste con la cultura organizacional a través de la autoselección

    D) La presión de grupo puede ser una herramienta eficaz para lograr que los nuevos empleados cumplan con los valores de la empresa.

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    Esta es la mejor manera de resolver el problema.
    Solución

    La opción (D), que establece que "la presión de los

    Mira la respuesta completa
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