Pregunta: ¿Cómo se usaron los contratos de perro amarillo y los mandamientos judiciales laborales para limitar las actividades de los organizadores sindicales o frenar el crecimiento sindical?

Un contrato de perro amarillo (una cláusula de perro amarillo de un contrato , o un juramento férreo) es un acuerdo entre un empleador y un empleado en el que el empleado acepta, como condición de empleo, no ser miembro de un sindicato. . Operar un n…