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Mira la respuestaMira la respuesta done loadingPregunta: Actualmente existe una tendencia entre los profesionales de negocios a respaldar el uso de planes de pago de incentivos. Identifique dos trabajos para los cuales el pago de incentivos individuales sea apropiado y dos trabajos para los cuales el pago de incentivos individuales no sea apropiado. Asegúrese de incluir su justificación.
Actualmente existe una tendencia entre los profesionales de negocios a respaldar el uso de planes de pago de incentivos. Identifique dos trabajos para los cuales el pago de incentivos individuales sea apropiado y dos trabajos para los cuales el pago de incentivos individuales no sea apropiado. Asegúrese de incluir su justificación.
Esta es la mejor manera de resolver el problema.SoluciónLos planes de incentivos individuales tratan de vincular el esfuerzo individual de los empleados con su salario. Sin embargo, dicha remuneración no está relacionada solo con su esfuerzo individual, sino con su trabajo en equipo y su contribución a un…
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