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1. Cuando los empleados se dan cuenta de que no encajan bien con una empresa y posteriormente se van, esto se llama ______.
selección
atracción
desgaste
despido
2. Addison trabaja en una fábrica y le pagan según la cantidad de aparatos que produce. Obtiene una tasa si está por debajo de cierto número y otra tasa si está por encima de cierto número. ¿Qué tipo de plan de pago es este?
hora estándar
trabajo a destajo diferencial
pago tradicional
trabajo a destajo recto
3. Wynonna cumple con sus estándares de calidad porque percibe que el alto desempeño es fundamental para recibir recompensas. ¿Qué teoría apoya el concepto de instrumentalidad?
teoría del pago tradicional
teoría de las expectativas
teoría del establecimiento de metas
teoría de refuerzo
- Esta es la mejor manera de resolver el problema.Solución
1. Primera opción: incorrecta: la selección se describe como un proceso en el que se contrata a un empleado para un puesto de trabajo en una empresa. Segunda opción: incorrecta: medios de atracción utilizados por el departamento de recursos humanos p…
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